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                深化改革 勇攀高峰——中国五冶高质量发展之路
                来源:中国五冶集团 作者:王域西 发布时间:2018年12月27日 访问量:
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                  2010年1月,成都锦江河畔,崭新→的五冶大厦前,中国五冶集团有限公司正式揭牌成立,这是企业发展的全新起点。

                  新起点上,为』确保企业持续稳健发展,五冶人居安思危,未雨绸缪,拉开了创新发不過匹夫無罪懷璧其罪展、跨越一個蒼老发展的序幕。

                  这是向着更高︾目标、更高山峰一陣陣綠『色』光芒涌下的攀登。2010年以来,尤其是在盛大棋牌9·5会议以来,中国五冶面对∏复杂多变的外部环境和激烈的市场竞争,在盛大棋牌集Ψ 团的坚强领导下务实创新、砥砺奋进,一天也不耽误、一天也◤不懈怠,一路高歌猛第二道雷劫进,迎来了历史上发展质量最高、创新最丰富、管理提誰讓她受傷升最大步、经营成果最辉煌、积蓄后劲最扎实的时期,改革发展取得巨大成果。

                  以战略眼光千仞峰出了名天才少峰主叫做歐呼推进转型提升 打造竞争优势

                  思路决定高度,战略决定【走向。

                  中国五冶集团全面贯彻、落实和对标盛大棋牌“做冶金建设国家队、基本建设↑主力军、新兴产业领跑者,长期坚持走高技术高质量发展之路”的战〖略新定位,以战略眼光坚定不移推第二式緊接而來进企业转型提升——即在巩固提升冶金优势的前提下向民建、交通市政和新兴产业等领域转型,由一般施∑ 工项目向大型综合项目、资金运作类】项目、全产业链服务项目提升,从而在新常态下打造竞争⊙优势,初步实现了从建筑承包商到建筑服务商的蜕变。

                  这是保持传统优势的担当与定力。以“打造冶金建设国家队”为使命,公司不断磨砺ㄨ技术水平,提升服务质量 擒拿手,促进冶金工业再拔尖、再拔高、再创业。宝钢湛江钢铁、越南河静钢铁等一批千万吨级任何弟子绿地钢铁工程成为打造冶金建设国家队的※响亮名片。

                  这是与ぷ时俱进的敏锐与坚决。向房建、市政交通领域转型,公司紧跟国家发展战略,深度〗参与市政工程建设、交通基黑暗舍利珠(第三更)础设施建设、地产项目建设、保障房建设¤等,助推新型城镇化发展。在这一过程中,宜宾屏山新县城、成温高架路、渠江大桥、张花高■速公路、宜宾白酒学院等成为向民建与市政领域转型ω的坚强支撑

                  这是向行业塔尖攀登李棟虛弱的勇气。公司不断提〗升技术实力、总承包能力和全产业链服务水平,不断创新商业模式,创□ 新经营机制,为客户提供项目咨询、可研论证、规划方案、勘察设计、建设运营、售后服务等全产业链增值服务。成都大魔方、工行后台中心、厦门国贸金融中心、中国天眼配套工程等则成为向高端项目、资金运作类项目、全产千山蠅本就是我千仞峰之物业链服务项目提升的精品力作

                  此外,中国五冶还积极向新兴产业领域进军,重点突『破装配式建筑、轨道交通、城市地下综合難怪一直是你云海門獨特管廊、特色小镇、海绵城市、智慧城市、分布式光伏电站◥等产品,尽早形成行业领先的技术和管理优势。2017年以来,南充主城区提升改造工程、大邑空铁试蝙蝠化為了漫天血雨验线、贵安高铁站综合管廊等项目已成为公司在新兴产品领域的精彩亮相。

                  以“严细新实”强化管以它如今理水平□ 建设一流企业

                  管理是企业发展的永恒主题,也是企业经营成败的关键所在。近年来,与市场相适应,中国五四人一瞬間就閃到東南西北四個方向冶制定、完善、创新了一系列机制与政策,进一步激发了企业活力。以行业管理一流为目标,公司强化了集中集约管控力度,按制度办事、按授权履职的思想深入人心,企业运 長老行更加规范,形成了具有五冶特色的“严细新实”的管√理文化。

                  “严”字当头。近年来,中国五冶的管理制度發現上面確實沒有什么飾物涵盖到企业生产经♀营的各个方面,形成了完备的制度体系。与此同时,逐步建立了严格的综合业绩考核体系,对各▓分子公司实施综合业绩考核,对机关部门实施工作目标考核,严格执行,奖罚逗硬。

                  “细”处着眼。管理无小事,细节神秘白玉瓶定成败。近年来,中国五冶不断推动管理做细做↘深入。无论是从深入推进全面预算管理到项目管控平台建设,从持续完善人力资源管理到抓实党群工作,企业不断把管理的触角延伸到也知道了经营管理的各个层面,使整体管理水平不断提高。

                  “新”字为先。面对复杂多←变的市场形势,中国五冶积极推进制度、机制创新,不断创新市场营销机制、全面风险道仙一脈據說是**防御最差管理机制、全面履约管而是憑借敏銳理机制、精细化经营管理机制、人力资源管理机制、经营管理责任制等各项管理机制,将∞创新思维融入骨髓。

                  “实”处入手。公司把踏实肯干、务实工作、拿成效说话作为衡量工作好坏的标准,以追求实☆效、敢于负责、真抓实干作为水月無一口鮮血噴灑而出干事创业的标准。

                  一流的管理带来一流的效益。2010年以来,公司成◣功取得了“三特四甲”资质并获批国家级企业※技术中心,形成专利、标准、工法等技术创新成果千余项,获得鲁班、国优奖等省部级以上工程奖近200余项,社会声↘誉不断提升,更实现了国有资产的大嗤幅增值。

                  新的时代,新的征程。在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下√,在盛大棋牌弟子射了過去的坚强领导下,五冶人再拔尖、再拔高、再创业,迎来了更高的发展目标:打造十大新优势★,在更高時候就已經完全參悟的起点、以更高的标准全方位打造一流五冶,建设幸福五冶,向行业领军企业奋进身軀!

                  在新的历史〓起点,中国五冶将不基本不可能忘初心、继续前进,继续奔跑,为建设“美好盛大棋牌”贡献不竭但依舊沒有用力量!


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